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伯乐(韩娱 NP)

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第26章实战!第一次面试征选(第3/5页)
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是两年前,裴真儿记得那部作品收视率很不错,一经播出就拿到了当年无线台收视桂冠。

    这个制作阵容着实分量不小,SBS有线台看来是下了血本。

    “你不敢去?”安贤熙看向裴真儿,裴真儿虽然现在算她的正式学生了,但裴真儿对她并没有保有身份上的距离。

    裴真儿袒露出她的迟疑,这是真的。

    “我不知道面试现场会发生什么,如果面试的是那两位大物,我现在的水平……”

    “其实你应该去试试的,”安贤熙淡淡地看着她,“你其实没有后顾之忧,不是吗?一般偶像担心面试落选,担心的是什么?你应该拆解这种情绪,就像我教你拆解台词一样。”

    对,她为什么不想去——担心落选。

    落选的话……

    辜负了公司的期望,知情的同行有所冷嘲,而自己自尊心亦会受到打击。

    无外乎这三点。

    但这三点,对于如今的裴真儿影响有多大呢?

    她在低谷很久很久,其实这三者,再来一遍,对如今的裴真儿来说,都不是利剑穿心。

    她的神情里露出了一些动容,与此同时,安贤熙已经了解了她的所有过往这件事,同样让她惊讶。

    “现在的问题是在于你,‘情绪库’的储备和‘情绪库’的输出,在这一次面试里能不能派上用场。”

    情绪库——是安贤熙教条主义的另一个核心论点。

    每个演员都应该有自己的情绪库,安贤熙认为情绪库和记忆宫殿有相似之处。演员的大脑里,必须存有一座自己的情绪库,登台表演,只需从其中取用。

    裴真儿不予置评,她还是半信半疑:“您一直说,我们上课的内容就是情绪库的建立。”

    “没错,世界上所有的影视作品,都是新瓶装旧酒。编剧写出来的东西永远不新鲜,爆点、热点、笑点、泪点,有人写过,就有人演过,你要做的只是模仿,模仿最高明的演员,”安贤熙转

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